Výsledky výberového konania - riaditeľ Environmentálneho fondu
V dňoch 29.10. a 30.10.2020 sa uskutočnilo výberové konanie na obsadenie funkcie riaditeľa Environmentálneho fondu so sídlom v Bratislave.
Do výberového konania sa prihlásilo dvanásť uchádzačov, dvaja uchádzači sa odhlásili z výberového konania ešte pred jeho realizáciou. Ôsmi uchádzači súhlasili so zverejnením svojich osobných údajov:
- PhDr. Tomáš Červeňák
- Ing. Ľuboš Ivan
- Mgr. Daniel Juráček
- Ing. Martin Kollár
- Ing. Peter Radošinský
- Mgr. Petra Svobodová
- Ing. Ľubomír Vačok
- PhDr. Branislav Valovič
Výberová komisia mala 5 členov:
- Ing. Daša Turbová, generálna tajomníčka služobného úradu, Ministerstvo životného prostredia Slovenskej republiky
- Mgr. Juraj Smatana, štátny tajomník, Ministerstvo životného prostredia Slovenskej republiky
- Ing, Arch. Branislav Kaliský, poradca ministra, spoluzakladateľ sekcie pre tvorbu krajiny na Ministerstve životného prostredia
- Mgr. Radomír Brtáň, 1. podpredseda Združenia miest a obcí Slovenska, starosta obce Košeca
- Ing. Peter Momotjuk, zástupca zamestnancov, Environmentálny fond
Prvá časť výberového konania sa uskutočnila 29.10.2020 formou osobných pohovorov s uchádzačmi. V rámci 45 minút dostal každý z uchádzačov 5 otázok určených na overenie ich odborných vedomostí týkajúcich sa relevantnej legislatívy a fungovania inštitúcie. Okrem týchto otázok dostal každý uchádzač otázky na preverenie manažérskych kompetencií, ktoré boli identifikované ako najkľúčovejšie pre výkon funkcie riaditeľa, ako aj otázku týkajúcu sa morálnych dilem, s ktorými sa uchádzači v minulosti stretli.
V prvej časti mohli uchádzači získať najviac 50 bodov, pričom podmienkou pre postup do druhej časti výberového konania bolo potrebné získať v priemere najmenej 37,5 bodu.
Viac ako 37,5 bodu získali a kritériám prvej časti vyhoveli:
Ing. Martin Kollár 37,8 bodu
Mgr. Petra Svobodová 42,6 bodu
Ing. Ľubomír Vačok 43,2 bodu
Druhá časť sa uskutočnila 30.10.2020 formou verejného vypočutia. Uchádzači prezentovali svoju koncepciu rozvoja Environmentálneho fondu a odpovedali na otázky výberovej komisie a internetového publika. Výberová komisia hodnotila koncepciu uchádzača, ich motiváciu, pre ktorú sa uchádzajú o funkciu riaditeľa a reprezentatívnosť ich komunikácie. Na úspech v druhej časti bolo potrebné získať v priemere 52,5 bodu.
Viac ako 52,5 bodu získali a kritériám druhej časti vyhoveli títo uchádzači:
Mgr. Petra Svobodová 52,6 bodu
Ing. Ľubomír Vačok 61 bodov
Výberová komisia sa v rámci hodnotenia osobnej integrity rozhodla neodrátať body žiadnemu z uchádzačov, ktorí postúpili do druhej časti výberového konania. Hodnotenie osobnej integrity bolo založené na hodnotení otázky týkajúcej sa morálnej dilemy v rámci prvej časti, ako aj dostupné informácie o medializovaných kauzách, obchodných vzťahov so štátom či prípadné plagiátorstvo týkajúce sa predložených koncepcií a ich prezentácie alebo komunikáciu na sociálnych sieťach. Výberová komisia mohla odrátať uchádzačom body v rozmedzí 0 až -50 bodov.
Na to, aby bol uchádzač úspešný a vyhovel v rámci výberového konania, musel uspieť v oboch častiach výberového konania a získať najmenej 90 bodov.
Viac ako 90 bodov získali dvaja uchádzači, ktorí sa umiestnili v tomto poradí:
- Ing. Ľubomír Vačok 104,2 bodu
- Mgr. Petra Svobodová 95,2 bodu
Zápisnica z výberového konania.
Záznamy z verejného vypočutia uchádzačov je možné nájsť na Facebookovej stránke Ministerstva.
Koncepcie uchádzačov, ktorí s ich zverejnením dali súhlas po skončení výberového konania: